Блог
Главная | Уголовный юрист | Выплаты при сокращении штата медработникам

Компенсации выплатят медработникам, попавшим под сокращение с 1 июля


Из 18 работавших ранее врачей осталось всего шесть, рассказывает врач-гинеколог Мария Губарева. У каждого доктора увеличился участок, который он обслуживает: Землянухина говорит, что по норме доктор должен принять до 30—34 пациентов в день, но через него проходит еще больший поток больных. Больше нагружают Основные сокращения медперсонала произошли в г.

Управление надбавками

По данным Росстата, в г. Правительство урезает финансирование социальной сферы, в том числе государственного здравоохранения, объясняет Сергей Саурин, руководитель юридического направления Центра социально-трудовых прав. Но согласно выпущенным в мае г.

Выплаты при сокращении штата медработникам Элвин

Выполнить указы президента можно было только одним способом — резко сократить штат государственных медучреждений, констатирует Елена Герасимова, директор Центра социально-трудовых прав. Сокращения продолжаются 34,2 млрд руб. Сокращения персонала больниц и клиник продолжатся. Однако опрос медиков из 84 регионов, проведенный в апреле г. Медучреждения все чаще меняют условия трудового договора с целью возложить на медиков дополнительные обязанности.

Удивительно, но факт! Борются за права После первых сокращений и оптимизации системы оплаты труда в — гг.

При этом они ссылаются на ст. Врачи часто не могут защитить свои права, так как все документы составлены юридически грамотно. Чтобы больше заработать, врачи договариваются с руководством и берут по 3—4 ставки, хотя по закону могут совмещать только 1,5 ставки. Счетная палата признала, что рост зарплат медработников обусловлен ростом нагрузки, когда вместо положенных 8 часов врач работает 12 часов и более.

Если сокращаемый работник – член профсоюза

Сейчас многие больницы и поликлиники стали заключать с врачами допсоглашения к трудовым договорам, по которым они включили дополнительную работу, ранее оплачивавшуюся сверх оклада, в должностные обязанности работников. Врачи, подписавшие допсоглашения, вынуждены работать в 2 раза больше за те же деньги, рассказывает Саурин. Против медиков сыграла и введенная в г. Если раньше доплаты и льготы за вредность начислялись исходя из должности работника, то теперь оценивается на предмет вредности каждое конкретное рабочее место, рассказывает Саурин.

Если раньше медикам присваивали 3-й класс вредности вредные условия труда , то теперь даже сотрудникам рентгенкабинетов присваивается 2-й класс вредности допустимые условия труда. А понижение статуса влечет за собой отмену надбавок и льгот. Управление надбавками На сайте департамента здравоохранения Москвы указано, что зарплата врача состоит из оклада, компенсаций за работу в ночное время, за вредные условия труда, за совмещение профессий и стимулирующей части за интенсивность работы и за непрерывный стаж.

Увольнение по сокращению

Начальство увеличило базовую часть и уменьшило стимулирующие выплаты. На практике выплаты зависят от руководства поликлиник и больниц, говорят врачи. Например, Губарева в марте г. За выслугу лет Губаревой начислили руб. С доплатой за ученую степень чуть более руб. Губарева говорит, что надбавки могут снять за любую провинность: Электронная система записи к врачам emias. Большинство врачей не укладываются в эти сроки.

лучшее, Выплаты при сокращении штата медработникам задумчиво

Лишение стимулирующих выплат стало для начальства клиник действенным способом давления на работников, отмечает Саурин. Несогласные либо сами уходят, либо их увольняют за нарушение дисциплины. И в поликлинике остаются только лояльные работники, готовые много работать за малые деньги, говорит он.

Сами себя премируют Руководство медучреждений тоже получает премии. Он получает также выплаты за выполнение срочных работ по распоряжению вышестоящих инстанций. По ее сведениям, премии руководству медучреждений могут достигать 3—5 млн руб. Главврачи нередко сами себе начисляют премии. Борются за права После первых сокращений и оптимизации системы оплаты труда в — гг. Так, в Москве в марте г. Они требовали прекратить сокращения, уменьшить продолжительность смен врачей и не укрупнять участки.

По словам Чацкой, доктора по-прежнему уходят из государственной медицины в частную. В государственных же клиниках, говорит Чацкая, место уволившихся занимают врачи-мигранты из ближнего зарубежья. Далеко не у всех высокая квалификация, а многие даже плохо говорят по-русски.

Читайте также

  • Основания для заключения срочного трудового договора шпаргалка
  • Какие отличие жилых домов от дачных домов
  • Колледжи москвы после 9 класса юрист